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建立“1+3+N”企業管理體系 南通開發區全國介紹創新成果
發布時間:2019-09-30 【字體:

近日,南通開發區控股集團董事長王志兵在第10期創新型企業座談交流會上介紹了建立“1+3+N”企業管理體系的創新成果。

當天,受國家發改委委托,中國生產力學會創新推進委員會于9月21日在京舉行“新技術、新產業、新業態——第10期創新型企業座談交流會”。來自國家發展改革委、中國生產力學會創新推進委員會等有關部門負責人與數十位創新型企業家進行現場面對面交流,企業家們圍繞企業創新發展、高質量發展、國家創新政策等建言獻策、分享創新經驗及成果。

王志兵所介紹的“1+3+N”企業管理體系,“1”就是以薪酬體系改革為突破口,“3”就是以“職業發展、分類評級、績效考核”為手段,“N”就是以發展戰略、黨的建設、管理創新等目標體系為支撐。該體系著眼于國有企業整體改革,著重于國企工資決定機制改革,該項成果也獲得2018年第十屆全國先進生產力理論與實踐成果典范企業獎。

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